几天前我刚刚写过一篇《房产中介的寒冬来了》，今天又要写互联网的寒冬来了。

　　用任正非的话说，把寒意带给每个人，真的是未卜先知。

　　前两天有张图在网上疯狂传播，就是关于阿里要大规模裁员的事情。

　　很快阿里在第一时间宣布，以上都是谣言，实际阿里还在继续招聘15000人。

　　不过，5月23日澎湃新闻曾报道，阿里云开始进行组织岗位和人员优化，整体比例约7%，补偿标准为N+1+1。

　　其他业务岗位的裁员比例没有明确说。

　　那么到底哪个版本才是正确版本呢？

　　我们不要听人家怎么说，要看人家怎么做，请看下图：

　　根据阿里的财报，2021年12月31号有在职人数259316人，到了2022年12月31号为239740人，减少19576人。

　　也就是说2022年阿里总共裁员接近20000人，这个是公开信息，没办法辟谣。

　　然后2023年第一季度裁员4524人，和2022年第一季度相当。

　　从表格数据看，阿里的在职人数不断减少是既定事实，只不过这个财报里的数字只是个结果，它并不能体现过程。

　　啥意思呢？

　　就是我们看到的“减少”并不是在原有的基础上直接减去，而是招人和裁人这两个动作同时进行，最终裁人的数量要比招来的多19576人，这才是我们看到的结果。

　　所以阿里说它今年要招15000人，我觉得完全没问题啊，反而它招得越多，等最终年报出来，人数减少得更多的话，那就意味着裁员的幅度就相当猛烈了。

　　也不用等年报，看看季报就行了，再过两个月第二季度报表又要出来了，一目了然。

　　撇开这些谣言也好，辟谣也罢，我觉得现在互联网裁员完全是再正常不过的事情，因为互联网只是赶上了历史进程，踩了发展的红利。

　　再说直白点，就是智能手机和移动互联网的爆发式增长，使得互联网行业让人趋之若鹜。

　　阿里腾讯这些本来都快濒临倒闭的小作坊，在短短十几年间就成为了全球市值靠前的寡头公司，走完了资本主义大公司上百年走过的路。

　　而那些细分领域则更快，比如外卖，出行，不到十年就发展到了垄断位置。

　　过快的行业发展速度，无疑会更快进入成熟期和衰退期。

　　而互联网见顶的征兆就是，很难再有增量客户，只靠那些存量客户吃老本。

　　你看从淘宝的野蛮式发展，到天猫的正规军，再到拼多多的下沉市场，十几年来，互联网基本上把国内该有的流量都洗了一遍。

　　再加上手机出货量逐年递减，移动互联网很难玩出什么新花样，所谓的创新也是越来越少。

　　这一切都预示着一个问题，互联网发展基本到头了。

　　那么前期疯狂扩展进行的人员招聘，对现在来说就是一种冗余，毕竟守江山并不需要那么多老兵，所以裁员也就是个必然趋势。

　　此外互联网行业各种新技术层出不穷，你在某个领域有了一番建树以后，可能没几年就被所谓的创新完全替代，但是那个时候你可能已经超过35岁了。

　　体力拼不过年轻人，工资还比年轻人高，最佳的方法当然是裁了你再招2个年轻人回来。

　　成本一样，效率翻番。

　　当然还有这两年经济环境不佳，外需逐渐萎靡，内需无法拉动，民生被房地产绑架，等等一系列客观因素，导致了互联网行业开始走下坡路了。

　　阿里在偷偷裁员，腾讯，美团，拼多多这类企业也大差不差，大家都一个模子出来的，有福同享有难同当。

　　就是裁员以后，那些居家迁徙，又在杭州落户买房的人来说，就极其不友好了。

　　我甚至看到这样的质疑：

　　为了转移负债，让企业配合？

　　这个似乎有点阴谋论了。

　　但是互联网企业裁员，对于杭州的房价肯定会有一定的影响，特别是余杭那块（阿里的老巢），跌是一定的。

　　阿里这种带有严重风向标的企业，会给全社会释放一种信息，就是连阿里都裁员了，其他互联网企业还有几个可以坚持下来的？

　　老夫也经常碰到小伙伴问我，现在是不是该买房，是不是该换工作，类似的问题。

　　你们看看那些被阿里裁掉的程序员，再联想一下自己。

　　来的时候雄心壮志，房价最高点冲进去接盘，背了一屁股债，现在被裁员，重新找工作还不能放下身段，因为每个月的房贷是死的。

　　这倒是让我想起了我的表妹，以前在银行做业务，收入很高，然后贷款买了一套豪宅，一个月房贷3,4w。

　　当时对她来说小意思，但是做业务太累，没过两年她就调岗了，收入也是直线下降，要不是家里有钱赞助，这每个月的房贷真不知道怎么处理。

　　所以我奉劝各位小伙伴，如果你真的想买房，你要考虑的是未来20到30年的收入状况，而不是眼前一两年的情况——全款的除外。

　　不能确定，就老老实实保持现状，不要买，我隐隐觉得现在的情况，只是个开始。

　　阿里的裁员，真的让我感到一股寒意。